适合浙江铅笔盒教育科技有限公司的企业培训课程

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  美化图片让你的PPT更加出彩

  • 在线课
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  量化绩效3*3（升级版）

  • 在线课
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  训练营-《聚势行动学习》
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  职场幸福的内涵

  • 在线课

• 行政人事管理-员工加班与值班统计
• 用Python创建一个时间序列对象
• 把脉企业可持续发展
• 解释保健品的种类及如何避免入坑
• 3.折扣促销与外包决策中的关键指标
• 精准拓客的能力
• 重塑组织学习-发刊词
• 3.财务模型之三：企业发展的三阶段模型
• 【内容篇】视频号内容创作指南，教你轻松做出爆款视频号
• 时间管理
• 识别压力水平：区别好压力与坏压力
• 4.企业风险评估与风险导向型的内部审计
• 第16章 撰写数据报告、面试指导
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人《说服影响力》
• 发刊词
• 我国及全世界食品安全的状态，HACCP简介
• 4.从《政处罚法》修订看业务流程中构建证据链的维权
• 多元思考系统设计工作
• 营销技巧篇——留客
• 客户拜访礼仪

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  荆瑞

  擅长领域：知识管理,经验萃取,课程开发,学习地图

  从业背景：暨南大学应用心理学硕士 AACTP国际注册认证讲师 柯氏四级培训效果评估师 《结构性思维》认证讲师

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 创建企业直播

  创建和管理直播，提供课件上传、随堂练习、回放、聊天管理等多样化直播工具用以提高直播效率；

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%