适合北京卓奥友科技有限公司的企业培训课程

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  18天搞懂目标管理

  • 在线课
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  健康中国行动之十五：传染病及地方病防控行动

  • 在线课
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  断指事故现场紧急救护

  • 在线课
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  管理会计精讲

  • 在线课

• 新物种
• 主题一：食品安全法规与标准
• 赢得沟通：掌握沟通技巧
• 2.0 定义 Define
• 建立有效的团队
• 1.大数据时代下财务BP的价值创造
• 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《系统思考力》
• 模块六：衡量绩效
• 第3章 从0开始学SQL
• 企业管理：主导作用
• 企业通过什么方式进行自我检查
• 市场营销：设计高效营销组合
• 章节1
• 章节1 为什么学习非人课程，学什么？
• 第2章 深入开发思想与编程底层原理
• 流行的数据科学技术
• 章节2 用人单位常用劳动规章制度
• 要素设计篇
• 企业管理：人员配置（雇佣后活动）
• 针对交易对象可能的违约行为，合同违约条款如何设置

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%