适合北京易佰佳餐饮有限公司的企业培训课程

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  和秋叶一起学WPS

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  数字化营销七大模块-（3）数据驱动的后链路营销模式

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  卓有成效的经理人

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  如何更高效的开会

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• 第三章 样式与自动创建目录技巧
• 第13章 夯实 Flask 框架结构化知识体系
• 第16章 堆/优先队列/堆排序/冒泡排序和希尔排序
• 能力模型：工具赋能 掌控人生
• 第27章 计算机组成原理入门+组成篇
• 中企赴德国投资需要了解哪些法律(上)
• 章节4
• 加速期Accelerate
• 财报篇—CFO思维建立财报认知与分析力
• 数字运营
• 2.财务BP与项目管理
• 章节1：膳食指南及营养配餐
• 8.主要责任人、代理人销售业务和附有客户额外购买选
• 模块三：工具篇
• 线性回归实例
• 实战：亿级电商平台订单系统-DDD设计
• 组织治理-数字化转型的难点与落地保障
• Git安装和使用
• 用户反向驱动机制的建立逻辑和方法
• 五：决策篇

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%