适合广州远黛软件科技有限公司的企业培训课程

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  中国企业国际化系列课程-第1期 海外经营战略制定之道

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  新一代AI工具揭秘：如何暴增你的生产力

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  门店运营管理提升：门店业绩提升的三维拆解

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  职场精英计划　|　4.最实用时间管理

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• 1.亏损合同与合同负债应用案例解读
• 企业战略与人才战略
• 党的百年奋斗的重大成就
• 人在职场漂，如何不挨“刀”
• 5.审计实施阶段
• 能力提升之“法”
• 数据分析引擎之Impala
• 推进落地
• 【管理创新】劳动密集型企业管理方法论
• 打造精力管理训练系统持续精进提升
• 探询需求
• 探索数据的本质-MySQL数据库技术实战
• 表达有形象
• 第7章 B端项目需求分析 和 架构设计
• S02 团队介绍PPT应该这样做！
• 申请注册商标应当遵循诚信原则，抢注他人商标不可取
• 4.企业经营常见财务预警指标
• 4.认识利润表与利润表分析
• 使用回归进行金融分析
• Android UI核心组件剖析与实战

• 推荐名师

  
  邱伟

  擅长领域：经验萃取

  从业背景：“内训师培养”与“组织经验萃取”专家 畅销书《FAST高效课程开发：培训师成长实践手册》作者 《BEST高能经验萃取：将优秀经验转化为绩效成果》作者

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%