适合星推官信息技术（深圳）有限公司的企业培训课程

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  跟崔小屹学共赢谈判：让对手获胜，让自己获益

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  智慧口才——八面玲珑十二式之问好不问坏

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  如何进行有效的人才测评

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  解码德国制造强盛的100个细节

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• 外墙与视野保护
• 一、工业4.0时代如何重塑企业增长
• 章节2：食材的挑选及鉴别
• 四、气质的改变
• 第6章 案例4：仿B站导航条案例【基础样式】【CSS篇】
• 第15章 电商APP交互文档输出
• 第24章 用好islide插件，制作幻灯片将事半功
• 人本激励与案例管理法
• 第14章 Linux操作系统与Git代码管理工具
• 我的睡眠我做主
• 体能精力—为身体添柴加火，积蓄职场能量
• 口头表达
• 模块三 建立团队信任的基石
• 第18章 表格数据的快速提取
• 2.预算模板设计中必学模型
• 四、项目执行与控制过程
• 巧夺天工——【抠图】
• 9.授予知识产权许可和售后回购
• 移动设备、加密与变更管理
• 口头表达技巧

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%