适合青岛彤栗安网络科技有限公司的企业培训课程

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  合并报表编制与特殊事项处理

  • 在线课
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  以CFO思维管理团队

  • 在线课
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  生产安全事故报告、调查处理及预防措施

  • 在线课
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  3-2打造销售团队组织战略，激发团队战斗力

  • 在线课

• 2.综合成本的结构分解与控制方法
• 新手：高效录入和编辑数据
• 采购四级降本：共享共建降本
• 高级Python工具
• 数字化管理能力——《数字化领导力》
• ast代码生成工具开发
• 4.印花税“优惠政策”落地实务解析
• 2.财务转型中BP价值创造核心
• 第2章 深入开发思想与编程底层原理
• 企业管理：规划职能
• 如何向老板介绍信息安全体系
• 二：做出企业的战略决策
• 5.认识现金流量表与现金流量分析
• 识别压力水平：区别好压力与坏压力
• 担当力
• 企业业务循环类型介绍
• 积极心理学与优势
• 销售业务管理解码-发刊词
• 第四部分：招标采购阶段：售前的工作方法与关键技巧
• 2.票据的法律及税务风险防范

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%