适合昆山福记置业有限公司的企业培训课程

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  “两新一重”

  • 在线课
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  《向OKR要效率》

  • 在线课
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  淹溺事故预防

  • 在线课
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  职场情绪“黑洞”百忧解

  • 在线课

• 章节2
• 模块二 医院三级客户网络的建立与维护
• 第二章：消除生产过程浪费
• 第35章 案例30：3d盒子的制作【CSS3进阶】
• 模块四： 组织评估
• 第19章 让元素动起来 - 编辑器画布交互功能开发
• ISO22000食品安全管理体系—运行
• ChatGPT招聘实战
• 第16章 慕慕手记数据库设计与操作实战
• 拟上市公司的十大不规范问题
• 2.合并财务报表合并范围与编制程序
• 产品设计
• Spark性能优化的道与术
• 物业行业如何推行ISO9000
• Flink监控及调优
• 坚定自信
• 企业转型创新的3乘3矩阵
• 6.审计报告阶段与后续审计阶段
• 模块十 跨部门项目协作
• 组织的数字化转型

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%