适合深圳市宏荣华房地产经纪有限公司的企业培训课程

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  战略是管理者第一工程：找路径

  • 在线课
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  阿里巴巴管理基本功：中基层管理者必修课

  • 在线课
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  汽车销售顾问能力提升实战课

  • 在线课
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  新收入准则

  • 在线课

• 第17章 Flask 全栈开发慕慕手记项目
• 基础Python语法
• 流程篇
• 第六板块：商业决策和技术评审
• PPT线条与边框
• 深度 TS 递进式构建高可维护性，高可扩展分层项目架构（下）
• 短拜访实施
• 第8章 数据结构之“队列”
• 第33章 案例28：仿唯品会官网首页制作【JS效果篇】【PC端综合实战】
• 章节5：效率管“理”
• 第1章 课程介绍
• 中企赴新西兰投融资需要了解哪些法律(上)
• 认同方案
• 创意排版：换色、文字、图片，如何更有美感？
• 第16章 产品经理的职业发展之路
• 听懂这些关键原理，你就拿到这个商业社会的“准入证“
• DataFrame&Dataset
• 发刊词
• 2、基础篇：如何从0到1搭建一个赚钱的小红书号？
• 第8章 仓储系统解析

• 推荐名师

  
  曾子亮

  擅长领域：销售人员,销售管理

  从业背景：云学堂资深讲师 实战派营销专家、训战合一销售教练 曾担任华为、惠普、施乐三家全球100强营销高管

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%