适合北京市友信恒跃科技有限公司的企业培训课程

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  销售随身学

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  《赢升：可复制的高效经营力》

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  持续营销，锁定战略性大客户

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  数据是管理者的第一工程——数据思维

  • 在线课

• 5.印花税“纳税申报”操作实务解析
• 第一章 文本选择与格式设置技巧
• P03 用文本工具，轻松搞定高大上个人介绍
• 邀请函：商务拜访必备技能，七招教你写出成功率高的邀
• 第16章 文件上传（本地 + OSS 云服务）
• 四、选择绩效干预措施
• 备件作业
• 故事与语言
• 其他管理
• 第一章：重新认识项目
• 第7章 需求落地第3步：写文档
• 发刊词
• 五大原则，让你与上司共赢
• Spark快速上手
• 日报周报：一个公式带你摆脱周报日报焦虑
• 大脑工作机制：脑力提炼与心力合一
• 投资银行追求的策略
• 发刊词
• 环境标志产品认证企业基本要求
• 市场营销：设计高效营销组合

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%