适合苏州至显电子科技有限公司的企业培训课程

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  项目管理实战指南：从入门到项目经理

  • 在线课
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  非财务经理的财务管理

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  健康中国行动之四：控烟行动

  • 在线课
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  深度倾听，打开员工心扉

  • 在线课

• 第六板块：商业决策和技术评审
• 标准介绍-理解管理系统2
• 二、项目启动过程
• 燃料电池汽车关键辅助系统测试评价技术
• 销售谈判
• 策划与运行环境
• 第一阶段 职业转型 从校园到职场之《倾听互动法》
• 坚定自信
• 课程内容与讲师介绍
• MySQL聚合函数
• 4.民间非营利组织净资产业务及其他业务的核算
• Flink Table API&SQL编程
• 模块三、交际沟通篇
• 金融工具确任与计量准则应用指引
• 赢销的万能钥匙
• 变革管理
• 5.财务模型之五：绩效三棱柱模型
• 第5章 案例3：仿QQ邮箱登陆实战【HTML篇】
• Excel-03 超大表格，怎么准确高效的查看？
• 基础任务

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%