适合北京中创九君科技合伙企业(有限合伙)的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 玩转Flink项目实战之一:实时统计之商品分析
- 新场景
- 6.第五步 配套机制保障(自营体的配套机制)
- 第三关:扩张业务
- 自动驾驶场景仿真标准法规现状
- 第二章
- 五、数字化时代企业增长路径:建立用户亲密
- 第17章 部署 以及 CI/CD
- 4.财务转型中BP组织设计规划
- 主题三:食品安全管理
- 13.内部控制测试的实施与内部控制审计的组织
- 第12章 BOM--浏览器也是对象
- 上市公司如何发行可转换公司债券
- 第25章 案例23:购物车效果【JSON对象数据】【JavaScript篇】
- S08 年终总结PPT应该这样做!
- PPT-06 提案演示,图示化你的文字
- 第6章 Hadoop项目实战
- 第五部分:财务数字化的落地实践
- SQL UPDATE语句
- 章节6 减人-部门经理如何做好员工风险管理
适合北京中创九君科技合伙企业(有限合伙)的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
夏冰擅长领域:知识管理
从业背景:在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师
推荐名师
关苏哲擅长领域:高层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练
适合北京中创九君科技合伙企业(有限合伙)的企业培训系统
more >- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
- 课程购买和管理
帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程
- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系,搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图,配置学习成长项目,设置考核认证项目。
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 学习活跃统计
可查看和导出企业整体/各部门的整体活跃情况,含活跃人数、活跃时长数据
- 企业知识管理系统
员工可以自主提炼知识在平台上分享,课程的样式也非常多样。目前,知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 会议录播软件
及时发起,预约模式,会中也可一键邀请电脑、手机、Pad,随时随地,无缝沟通
企业培训行业案例
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400+
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高科技/互联网
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