适合北京邦凯利科技服务有限公司的企业培训课程

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  坚持自我系列课

  • 在线课
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  OMO-《医械4.0时代，关键渠道共赢管理》
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  赏心悦目，释放PPT图与形的魅力

  • 在线课
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  数字化营销专题包

  • 在线课

• 第11章 数据结构之“二叉树”
• gin快速入门
• 区块链与全球科技巨头
• 发刊词
• 主体设计篇
• 数字化学习内容建设
• 会计与时间:收入和现金流是两码事
• E08 数据统计：真的可以很轻松
• 模块五：专家管理
• 听懂这些关键原理，你就拿到这个商业社会的“准入证“
• Python的序列
• 2.合并日及日后合并财务报表编制实务
• 第13章 电商后台PRD文档输出
• 管理团队
• 创造团队的未来
• 第12章 零基础：急速入门日志收集系统Flume
• 实战：亿级电商系统-高性能之异步架构设计
• 世界上最卓越的服务体系介绍
• 投资银行活动的四个主要领域
• 提升谈判艺术：理财营销心理与谈判技巧

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%