适合广州市威顿印务有限公司的企业培训课程

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  字少意多，ppt文字可视化三步曲

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  医药新产品卓越上市

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  销售管理学习专题

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  智慧口才——八面玲珑十二式之坚持不僵持

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• 行政人事管理-办公数据的输入与编辑技巧
• 第二模块 让你脱颖而出的工作汇报
• 第一章：重新认识项目
• 多媒体运用：让你的PPT更生动
• E06 数据核对：5分钟搞定3小时工作量
• 模块一 识别并管理你的能量密码
• 第4章 分布式资源调度YARN
• 中国企业赴菲律宾进行海外投资需要注意的关键点有哪些
• 5.业绩增长评价中与的权益净利率（ROE）背后关键
• Android 导航架构探秘
• 第四章：管理多个项目
• 医药电商渠道管控与有效维价
• 模块五、策略评估
• 竞业限制—概要及法律框架
• 5.财务模型之五：绩效三棱柱模型
• 多元思考理清关键任务
• 当下企业成本现状与挑战
• 实战环境搭建
• 7、直播篇：新手开播？如何做一场带货的小红书直播？
• api网关、部署

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 会议录播软件

  及时发起，预约模式，会中也可一键邀请电脑、手机、Pad，随时随地，无缝沟通

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%