适合深圳市双霖电子商务有限公司的企业培训课程

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  经典理论微课化，加速企业人才培养

  • 在线课
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  你的眼睛“渴”了吗

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  数字化时代如何实现管理升级

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  财务模型基础

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• 2.新政府会计主要变化及创新点
• 投资银行活动的四个主要领域
• 铸就服务人员超高忠诚度的秘籍
• 移动平均模型（MA）
• 时间管理
• 第 6 章：决策的要素
• 章节2 用人单位常用劳动规章制度
• 模块三：精力金字塔之思维与意志
• 销售谈判
• 1.合同订立的原则及法律风险防范
• 服务行业人才选拔与培养实战指南
• 第21章 整合开发 B 端其他页面的各种功能
• 升级个人管理智慧
• 3.财务模型之三：企业发展的三阶段模型
• 玩转Flink项目实战之一：实时统计之商品分析
• 章节2 组织管理
• 第10章 数据结构之“矩阵”
• 领导力基本概念
• 1、趋势篇：为什么一定要做小红书博主？
• 15.内部控制审计实际操作案例

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%