适合福州禾火网络科技有限公司的企业培训课程

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  标准化利器，母版让PPT更统一

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  党建篇：第一课，从战疫案例中学习党组织如何发挥政治引领作用

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  什么才是有效的组织诊断

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  OMO-《群英慧萃——组织经验萃取》

• 路噪传递路径与识别
• 一、工业4.0时代如何重塑企业增长
• 口头表达技巧
• 数据源引用
• 3.采购业务循环中的内控管理
• 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能（上）
• 4.新冠疫情对新收入准则实施的影响
• 申请认证环境管理体系的流程及公司领导需要做哪些配合
• 第2章 零基础：急速入门大数据基石框架Hadoop
• 【认知提问篇】秒懂DeepSeek大模型，轻松驾驭AI工具
• 用“财务数据分析”辨别投资风险
• 1、趋势篇：为什么一定要做小红书博主？
• 5.第四步 激励发展体系（自营体的激励办法）
• 通知：小小通知都不会写，还谈什么怀才不遇
• 产品迭代-用户共创的产品创新
• 3.北交所上市财务实务
• 第35章 大厂如何管理多人协作的研发项目
• AI公文写作：写材料用AI，晋升职场“笔杆子”
• 展厅管理
• 精准信息传递

• 推荐名师

  
  周柏瑾

  擅长领域：创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业

  从业背景：云学堂首席知识官，WIAL行动学习授证教练CALC&PALC，连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ，大中华区第2位获得NPDP（新产品开发管理师）证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%