适合珠海晟创科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 项目管理基础
- 模块四:关键客户人际风格分析及销售技巧提升
- 章节4 招聘管理
- 第6部分跨部门沟通的秘密 --- 消灭“跨部门”!
- 掌握这些思维工具你有可能成为商业社会的“中产阶级“
- 章节6
- 模块五:项目收尾过程
- 图书分类搜索当当图书列表,图书排序(下)+ redis 深入应用
- 投资银行服务的崛起
- 向前一步的行动者
- (彩蛋番外篇)Spark升级及新特性
- 生活方式反思与重塑
- 演讲倒计时:第10天
- 民营企业改制的操作模式与流程
- 时间管理
- FlinkSQL(1.15)快速上手
- 可视化实战
- 第三阶段 职业进阶 从储备到管理之《团队凝聚力》
- 第8章 订单评价与申诉(如遇恶意差评,司机可以申诉)
- 其他管理
适合珠海晟创科技有限公司的企业培训讲师-内训师
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more >- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 企业岗位体系
对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理,根据企业需求创建岗位簇,在每个岗位簇下创建岗位,支持对每个岗位进行职级划分。
- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容,让员工自由展示才华激发创作动力
- 培训试卷管理
创建、编辑试卷,分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库,进行试卷管理、试卷库管理。
- 员工学习报告
智能提炼关键指标数据,一键生成数据报告,及时掌握企业学习效果
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 创建培训项目
进行培训项目的创建、设计、开展与管理;支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 企业员工OMO培训
混合式培训功能很强大,我们通过线上线下相结合的方式,满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化,并提供了完整学习路径的功能。
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
企业培训行业案例
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