适合安徽新泰村餐饮服务有限公司的企业培训课程

• 

  报表分析与舞弊识别

  • 在线课
• 

  B2B出海营销全攻略（8大实操方法）

  • 在线课
• 

  搞懂“小鲜肉”——区块链

  • 在线课
• 

  安全生产检查

  • 在线课

• 第11章 案例8：仿京东导航条带下拉效果实战【CSS篇】
• 数据仓库Hive从入门到小牛
• 移动平均模型（MA）
• 第五章 商业环境适应与优化
• 了解自我和他人
• 了解自我和他人
• 三、数字化时代企业增长路径：实现运营卓越
• 销售管理
• 1.大数据时代下财务BP的价值创造
• 后端-DAU超千万的移动端接口设计实现
• 会议流程化
• 第22章 操作系统入门篇
• 中企赴德国投资需要了解哪些法律(上)
• Spark Streaming整合Flume&Kafka打造通用流处理基础
• 区块链技术未来展望
• 数字运营
• 角色转化
• 第2章 课程内容整体规划
• 第7章 使用神经网络区分小鸟和飞机图像
• 吃东西突然噎住如何急救

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 教学录播系统

  互动式在线直播，远隔屏幕都能教学共鸣

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%