适合抚顺亚琦置业有限公司的企业培训课程

• 

  张新民：零基础财务报表分析

  • 在线课
• 

  投资并购重组精讲

  • 在线课
• 

  Windows10　职场快速上手教程

  • 在线课
• 

  致胜销售系列课

  • 在线课

• 学习rocketmq实现幂等性机制等
• 【商业模式创新】直播带货时代的生意机会
• 结语：优秀管理者十项修炼
• 第8章 大型前端项目:架构升级需求分析+源码分析
• 移动平均模型（MA）
• 第六章 邮件合并与制作证书技巧
• 章节5
• 高并发架构设计-大会员系统，应对高并发读
• 业务连续性管理
• 口头表达
• 第2章 课程内容整体规划
• 区块链的变革潜力
• 2、基础篇：如何从0到1搭建一个赚钱的小红书号？
• 发刊词
• 第5章 入门到进阶：玩转资源管理系统YARN
• 模块三：精力金字塔之思维与意志
• 日报周报：一个公式带你摆脱周报日报焦虑
• 直播认知篇
• 人本激励与案例管理法
• Spark SQL概述

• 推荐名师

  
  周柏瑾

  擅长领域：创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业

  从业背景：云学堂首席知识官，WIAL行动学习授证教练CALC&PALC，连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ，大中华区第2位获得NPDP（新产品开发管理师）证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%