适合成都燕锦合明科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 第23章 加餐:vue-loader源码解析
- 第五章:销售人员激励
- 模块三:机会型问题的分析与重构
- 第21章 入门到进阶:如何熟练掌握Scala泛型
- 发刊词
- 课程介绍与销售基本概念
- 章节3:主要食材的烹饪方法
- 章节3
- 第三部分|实操:经典行动学习课题详解
- 党的百年奋斗的历史意义
- 邮件合并与制作证书技巧
- 基础管理才智
- 企业建立HACCP计划的前提条件之二
- 数组公式应用技巧
- 数据排序
- 主题一:食品安全法规与标准
- 听故事,学体系—标准附录介绍
- 车祸或外伤后的急救处置方法
- 业务经营
- 发刊词
适合成都燕锦合明科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
胡刚擅长领域:基层管理者
从业背景:专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
推荐名师
李宪磊擅长领域:职场技能
从业背景:微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师
适合成都燕锦合明科技有限公司的企业培训系统
more >- OJT带教培训
掌握和熟悉员工工作、技能情况,通过多种学习方式灵活组合,制定有效的培养方案
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系,搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图,配置学习成长项目,设置考核认证项目。
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 学习效果监督
数据大屏,展示各项学习数据,全员观看,营造企业学习氛围,塑造企业学习文化
- 会议录播软件
及时发起,预约模式,会中也可一键邀请电脑、手机、Pad,随时随地,无缝沟通
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 企业应用权限
设置平台应用中的功能操作权限,包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用
- 教学录播系统
互动式在线直播,远隔屏幕都能教学共鸣
- 在线课程管理
帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系,确保课程信息的安全性
- 在线培训考试系统
试题批量录入,试卷灵活组建。多种防作弊机制,保障考试公平性。试卷高效批阅,成绩智能分析
- 培训学习社区
融合线上线下活动,场景贯通运营流畅
企业培训行业案例
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400+
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