适合宁海顺尔电子科技有限公司的企业培训课程

• 

  企业如何应用AI技术

  • 在线课
• 

  训练营-《极速供应链，利润新增长》-23版
• 

  智慧口才——八面玲珑十二式之坚持不僵持

  • 在线课
• 

  经营风险导向数字内控管理实践

  • 在线课

• 全维打磨
• “四象限工作法”：别让瞎忙害了你
• 销售谈判
• 第10章 项目实战三：实现端到端的模型预测
• 劳动人事争议制度的发展历程及目标
• APQP破冰之旅
• 二、实操篇
• 了解自我和他人
• 主题一：食品安全法规
• 口头表达技巧
• 收官篇：铸就未来，知行合一
• 坚定自信
• 精力高效法
• 中企赴英国投融资精要(下)
• 1.企业劳动合同的法律风险及安排
• 5.基于效益增加的日常费用控制模式
• 第五章
• 模块二：精力金字塔之体能与情绪
• 第4章 入门到进阶：系统玩转分布式计算框架MapReduce
• 分布式日志收集框架Flume

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%