适合喀什金丝路大酒店有限责任公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
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- 民法典视角下的劳动关系法律风险
- PPT-09 高手必会的PPT快捷操作
- 第11章 案例8:仿京东导航条带下拉效果实战【CSS篇】
- 第七周:幸福的曲线
- 六、方案评估与改善
- 基础篇
- 第四部分:财务组织变革与领导力转型
- 数字化管理能力——《打造组织生态化协同》
- 创造持久的成果
- 第五章:销售人员激励
- 采购生产与交付后活动
- 口头表达技巧
- 中国企业赴菲律宾进行海外投资需要注意的关键点有哪些
- 客户管理
- 十、打造数字化竞争力的ABCD模型
- 第十章
- 4.股权激励方案税收疑难问题
- 排版要素基本功:美化文字,颜色与图形
- 外企如何在境外发行绿色金融概念的美元优先票据
适合喀什金丝路大酒店有限责任公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
郭昊霖擅长领域:基层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师
推荐名师
李宪磊擅长领域:职场技能
从业背景:微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师
适合喀什金丝路大酒店有限责任公司的企业培训系统
more >- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面,高效运营核心课程,同时学员端也可以获得更好地学习体验,增强自主学习意愿
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 培训数据分析
抽丝剥茧,直观呈现各项学习与运营指标,实时调整学习与运营策略
- 员工学习社区
社群管理专业高效,内容审核精准把关
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
- OJT培训
通过讲师/面授课/考勤/评价/考试等功能,适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 会议录播软件
及时发起,预约模式,会中也可一键邀请电脑、手机、Pad,随时随地,无缝沟通
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系,搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图,配置学习成长项目,设置考核认证项目。
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
企业培训行业案例
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400+
63%
高科技/互联网
200+
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