适合创盈精工科技（深圳）有限公司的企业培训课程

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  OMO-《群英慧萃——组织经验萃取》
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  企业数字化学习体系运营规划

  • 在线课
• 

  实用图表技巧集锦（进阶版）

  • 在线课
• 

  中层后备“管理精进”学习专题 2025版

  • 在线课

• 金融基础知识
• 古希腊的艺术
• 标准介绍-理解童工与强迫劳动
• 13.内部控制测试的实施与内部控制审计的组织
• 企业改制的基础理论
• 第30章 脚手架发布模块云构建系统开发
• 发刊词：成为卓有成效的管理者
• 理解这些商业现象，你就取得这个商业社会的“暂住证“
• 章节8
• HiAbility SDK开发
• 条件格式高级操作技巧
• 成本利润一手抓
• 找对人--大客户政治地图
• 实施基础
• 【产品创新】基础办公单元”托起“万亿级市场
• 策划
• 章节3
• 财报篇—CFO思维建立财报认知与分析力
• MS013
• 模块七：人才开发

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%