适合上海德龙浩博科技有限公司的企业培训课程

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  出海战略和创新玩法

  • 在线课
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  新零售思维构建：（五）新零售的未来趋势

  • 在线课
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  全栈新媒体-企业新媒体微信生态运营

  • 在线课
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  柔性管理

  • 在线课

• 大脑工作机制：脑力提炼与心力合一
• Flink State管理
• 破产管理人的职责与权利
• 第三章-培训赋能业务发展
• S03 自动更新统计结果，做甩手掌柜
• 开篇：有效管理模型
• 第21章 加餐：彻底搞懂前端性能监控和优化
• “重度垂直+”：深耕细分市场，升级运营体系
• 走近数字化领导力
• 项目管理基础
• 民营企业改制业务之法律风险及预防
• 十一、实现组织敏捷的两种形式
• 激发力
• 实战：表格打印其实不麻烦
• 投资并购重组精讲
• 第6章 原生js项目：进阶实战——如何实现项目性能优化？
• 工具对比篇
• 发刊词
• PPT-05 项目报告，用表格和图表让数据说话
• 把能力建在组织上—持续地管理改进

• 推荐名师

  
  高上

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：SCMP（供应链管理专家）授权讲师 CPIM生产及库存管理专业人士认证 4D®领导力认证导师 CTT企业效能教练认证讲师 DISC测评顾问指导师

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 员工学习报告

  智能提炼关键指标数据，一键生成数据报告，及时掌握企业学习效果

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%