适合深圳市拓马好礼电子有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
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- 第四章:管理多个项目
- 2.稳外贸出口退税管理新政要点及风险分析
- 第22章 电商产品总结
- 行政人事管理-巧用Excel的数据分析与管理功能
- 不轻易传人的Word效率秘籍
- 主流架构模式演进之路
- 调研报告:晋升潜力大不大,要看头脑够用不够用
- 发刊词
- 广义自回归条件异方差模型(GARCH)
- PPT开门第一件事
- 4.收入准则下收入计量的选择处理及财税协同管理
- 市场分析篇
- 发刊词
- 发刊词
- 第17章 表格的高效浏览术
- 思维进化:高效思维 解决难题
- Flink1.15之状态的容错与一致性
- 1.认识沟通的基本概念与双赢沟通的基础
- 第11章 入门到进阶:如何快速学会Hive调优
适合深圳市拓马好礼电子有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
李宪磊擅长领域:职场技能
从业背景:微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师
推荐名师
关苏哲擅长领域:高层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练
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more >- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面,高效运营核心课程,同时学员端也可以获得更好地学习体验,增强自主学习意愿
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 部门人员管理
平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控,支持多层级部门管理,包括新建、编辑、删除部门等。
- 企业知识库
搭建、管理、运营企业的整个知识体系,学员可以自由学习,并且学员学习指标可量化、可激励,对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书,为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 在线学习培训计划
我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式,一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 培训学习方案管理
查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度
- 员工账号安全
对企大员工账号做风险控制,包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等,
- 学习地图
帮助企业快速建立岗位晋升体系,搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图,配置学习成长项目,设置考核认证项目。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
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