适合四平唯英软件开发有限公司的企业培训课程

• 

  战略是管理者第一工程：建系统

  • 在线课
• 

  和秋叶一起学AIGC--秒懂AI办公

  • 在线课
• 

  制胜的销售策略（上）

  • 在线课
• 

  创新思维与问题解决

  • 在线课

• 执行力
• 马科维茨投资组合优化
• 信息安全概念
• ISO13485与GMP标准条款对比及案例分享4
• 环境标志审核要点（设计研发篇）
• 提高数据的可读性
• 财务引领业务部门进行经营环节成本控制
• 图片美化
• 第11章 案例8：仿京东导航条带下拉效果实战【CSS篇】
• 如何设计区块链商业模式
• 模块六：成为更有影响力的领导者
• 2.新收入准则特殊业务解读与实务分析
• 质量管理八大原则
• 步步为赢
• 数据中台大屏
• 供应链管理到底长啥样？
• SQL UPDATE语句
• 组织精进阶段：组织建设-组织能力搭建
• 店长新人包
• 业务增长阶段：产销联动-产品化思维

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  刘兆堂

  擅长领域：餐饮行业

  从业背景：睿变品牌再造创始人

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 课件分类管理

  可创建课件/课程的目录，设置目录基本信息，设置目录权限，来控制哪些人能查看目录中的课程，哪些人能分发、维护

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 培训试卷管理

  创建、编辑试卷，分为固定出卷和随机出卷两种方式。便于建立企业自己的试卷库，进行试卷管理、试卷库管理。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%