适合沈阳双欧科技有限公司的企业培训课程

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  打造组织动态能力——组织学习新范式

  • 在线课
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  工伤康复

  • 在线课
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  产品是管理者的第一工程

  • 在线课
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  以CFO思维管理团队

  • 在线课

• 第10章 数据结构之“矩阵”
• 第19章 抢先实战：零基础—Vite快速入门
• 第8章 Hadoop集成Spring的使用
• 绩效评估与激励
• 基础管理才智
• 1.销售业务循环中的内控管理与关键流程
• 模块五：执行控制
• 九、数据驱动的服务化转型
• 本方签约主体如何考虑和选择
• 供应链组织和人力资源管理
• 范围及规范性应用文件
• 精准信息传递
• Spark及其生态圈概述
• 课程介绍与销售基本概念
• Python语法进阶
• 了解自我和他人
• 第26章 学会两招，打造让人眼前一亮的幻灯片
• Python编程基础
• 通告：不会用“通告” ，准备被“通报”！
• 第6章 原生js项目：进阶实战——如何实现项目性能优化？

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%