适合上海传想电子科技有限公司的企业培训课程

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  战略是管理者第一工程：做谋划

  • 在线课
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  实践型教练领导力

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  自然灾害事故避险与逃生——滑坡坍塌、泥石流、洪灾

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  赢在组织：从人才驱动到机制驱动的跃迁

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• 商业战略：特斯拉实际案例研究
• 数组公式应用技巧
• 原型生产现场保护
• 情绪管理和冲突管理
• 燃料电池发动机测试评价技术
• 新能源汽车产品平台化设计
• 社交跃层：重塑个人品牌表达法
• Flink更加精简的开发方式：Flink Tabl
• 要放松心情，从身体开始
• 民法典视角下的劳动关系法律风险
• 函数篇
• 从无到有——转化篇
• 发刊词
• 第7章 进阶实战：轻松搞定Hadoop分布式集群环境
• 网络法规与企业现状之间的差距
• 销售基本策略
• 二、创新自信力的养成
• 用户、商品服务重构
• 公司采购部门需要准备哪些资料
• 投资银行活动的四个主要领域

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%