适合吉莉普乐思(太原)餐饮有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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产品运营与增长黑客系统课程
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E+经理人的72堂必修课:掌握管理原理?创造颠覆绩效
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数字化时代的高情商领导力:成就高绩效领导者的根本能力
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培训课程参考
more >- 第二章:销售业务规划
- 3.2022现场督导案例解析
- 发刊词
- 模块一:精力管理—时间管理的基石,目标实现的底线
- 第五章:项目管理流程与业务流程
- 人事实务系统
- 租赁准则应用指引
- 4.资金业务循环中的内控管理与关键流程
- 【第15章】让你效率倍增的表格插件——方方格子
- 第3章 案例1: 仿百度图文列表实战【HTML篇】
- 合理定位目标 人生需要取舍
- 用心上赢
- 新用户
- 了解自我和他人
- 专业:数据透视表轻松统计数据
- 业务增长阶段:高效决策-全局观决策
- 短拜访实施
- 社群工具篇
- 第7章 进阶实战:轻松搞定Hadoop分布式集群环境
- 《民法典》出台对金融行业的直接影响
适合吉莉普乐思(太原)餐饮有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
郑磊擅长领域:中层管理者
从业背景:国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁
推荐名师
邓宏擅长领域:数字化组织战略,商业模式,数字化思维
从业背景:云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会(IFDC)全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟(NIISA联盟)专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师
适合吉莉普乐思(太原)餐饮有限公司的企业培训系统
more >- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 人才岗位地图管理
可为不同的岗位类型,设置多层职级及对应的岗位名称,搭建不同岗位类型的晋升体系
- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 学习时长管理
企业可根据自身情况,定义学习动作,平台基于开启情况,计算学习时长及学习人数。
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺,企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 在线课堂管理
课程体系搭建与课程内容上传
- 培训员工账号
平台管理员可对账号进行统一管理,查询平台员工信息,管理平台员工账号,包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 在线考试管理
支持创建和管理考试,可进行考试情况跟踪与统计分析,管理者可单独安排考试任务,也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
- 试卷管理
应由于建立企业自己的试卷库,并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建,提升考试工作推进效率。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%