适合樟树市建龙信息咨询有限公司的企业培训课程

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  动态股权激励：融人融才谋生存

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  健康中国行动之十四：糖尿病防治行动

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  Excel那些数据的小事儿

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  流动就业人员基本医疗保险关系转移接续业务经办规程

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• 第三章 商业环境相关者分析
• 运行
• 信息安全风险
• 现金流量在经营中的作用
• 第四章 开发工具与控件应用技巧
• 绩效计划与目标设定
• 第5章 HTML--构建网页结构的骨架
• 创新玩法篇
• 5.新政府会计双分录核算举例-负债类
• 第10章 构建用户画像
• 颠覆认知——大中全栈项目正向和逆向 checkbox 的复杂实战
• 5.销售及售后环节财务BP决策支持
• 4.股权激励方案税收疑难问题
• 绩效评估
• 施工企业如何建立质量管理体系、组织机构职责
• 三、团队篇
• 5.如何设计财务分析报告
• 2.成本管控中的关键指标
• 审计沟通中的技巧与方法
• 培养下属：让你的团队人才济济

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 企业智能考试系统

  多达二十多种的考试防作弊机制，保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%