适合常州溧阳喜缘餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  下属绩效辅导

  • 在线课
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  生产性噪声的危害与防范

  • 在线课
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  劳动防护用品的分类与管理

  • 在线课
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  如何从容走向管理岗位-基层管理者胜任力提升

  • 在线课

• 2.决策有方：洞察经营背后的规律-上
• 把脉企业可持续发展
• 第20章 前后端结合 - 编辑器整合后端接口
• 应急预案、环境相关法律法规的管理及文件管理要求
• 为何肥胖，高脂血症是当代百病之源
• 准备工作
• 传统供应链金融业务模式“痛点”解析
• 策划
• 第四部分： 让人脉促进职场业务提升
• 第二关：初入市场
• 玩转企业级操作系统Linux
• 模块一 医药区域市场分析与管理
• 通报：不止批评用通报，别忘了还有这两类！
• 排版要素必杀技，搞定图表、动画、音视频
• Flink容错核心状态管理：状态在Flink中的应
• 第12章 零基础：急速入门日志收集系统Flume
• 章节3：制定计划
• 区块链与全球科技巨头
• AI职场文案： 轻松应对各种挑战，提升职场竞争力
• 模块一、构建安全文化，全员参与安全生产

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 推荐名师

  
  周柏瑾

  擅长领域：创新管理,行动学习,高层管理者,中层管理者,基层管理者,生产制造行业

  从业背景：云学堂首席知识官，WIAL行动学习授证教练CALC&PALC，连续4年获得“WIAL全球最佳实践大奖” ，大中华区第2位获得NPDP（新产品开发管理师）证书及讲师 。PMP项目管理师证书及讲师"

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业知识管理系统

  员工可以自主提炼知识在平台上分享，课程的样式也非常多样。目前，知识库已经成为了我们企业学习最具价值的地方。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 录播教学系统

  线下课堂数字化升级，零门槛沉淀线上知识库

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%