适合佛山市聚股丰置地实业有限公司的企业培训课程

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  跨部门冲突与协作-加强协作，提高效率

  • 在线课
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  成长加速器-课程体系与学习地图

  • 在线课
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  保险行业-增员与选材宝典

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  透过结构看销售技巧--从优秀销售员到卓越销售精英

  • 在线课

• 先导课
• 第27章 秋叶四步法，轻松打造高颜值幻灯片
• 企业为何要建立环境管理体系
• 如何向老板介绍信息安全体系
• 智慧领导终极思想
• MS008
• 时间管理
• 专业：让数据一目了然
• 模块八：组织激励
• 第二关：融入团队
• 发刊词
• 执行力
• 实时数仓-Flink CDC数据采集
• 第一章：组建能打胜仗的团队
• 公司设计部门需要准备哪些资料
• 1.采购销售合同的概念及订立中的法律风险
• 商业战略：基本介绍
• 环境标志审核要点（设计研发篇）
• ISO13485标准详解
• 神奇魔法——【滤镜】

• 推荐名师

  
  周建华

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：硕士中英文双语授课 摩托罗拉6sigma黑带大师 Toyota丰田精益生产培训师 PMP项目管理培训师

• 推荐名师

  
  关苏哲

  擅长领域：高层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 伟事达总裁教练、新零售研修会总裁教练

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 企业知识库

  搭建、管理、运营企业的整个知识体系，学员可以自由学习，并且学员学习指标可量化、可激励，对于整个企业的学习发展有重大的作用和意义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%