适合西安泰然阁餐饮有限公司的企业培训课程

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  实战三板斧：阿里巴巴管理模式

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  李黎：绩效教练\团队业绩增长,最优模式与实操工具

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  生态文明与环境保护

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  《结构沟通力-透过结构看职场沟通》

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• 第七周：幸福的曲线
• 6.常见误区及注意事项
• 销售谈判
• 用“模型分析工具”评估投资项目
• 第四章 仲裁员
• E02 数据输入：这样更轻松高效
• 10.全面预算分析与考核
• 第二部分 区块链发展现状
• 多元思考系统设计工作
• 党的百年奋斗的重大成就
• 第 4 章：让长处富有成效
• 第2章 搭建数据库集群和中间件，了解微服务体系（万丈高楼平地起）
• 传统供应链金融业务模式“痛点”解析
• 情绪与压力管理
• 2.财务模型之二：基于多维关系的矩阵模型
• 基本财务函数的运用技巧
• 重塑服务体验：银行接待礼仪与外拓商务礼仪
• 概率分布
• 第二关：初入市场
• 订单、库存等服务重构

• 推荐名师

  
  周逸飞

  擅长领域：高层管理者,中层管理者,领导力发展

  从业背景：云学堂资深讲师 卓越经理人远航主讲 古儒企业管理咨询合伙人 AMA master trainer 国际行动学习协会（WIAL）授证教练 WIAL Professional AL Coach 认证 ICA Facilitator授证

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 员工学习社区

  社群管理专业高效，内容审核精准把关

• 第三方接入

  支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书，为企业提供更灵活便捷的学习平台入口

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 敏感词管理

  企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向（或反执政党倾向）、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语，企业也根据自身实际情况，设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业学习社区

  支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容，让员工自由展示才华激发创作动力

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%