适合武汉珞森源科技有限公司的企业培训课程

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  打造成功职场形象

  • 在线课
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  应收账款的管理和催缴技巧

  • 在线课
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  消费者购买心理的八个阶段：营销高手的基本功

  • 在线课
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  国有企业混合所有制改革法律操作实务

  • 在线课

• 第16章 产品经理的职业发展之路
• 第15章 直播视频《前端人的危机如何破解》
• 公司在生产过程中重大危险源的控制2
• 说对话--找到客户痛点 引导客户需求
• 章节1
• 1.销售业务循环中的内控管理与关键流程
• 致辞：正式场合的礼仪讲话，如何写更走心？
• 数据科学领域的不同准则
• 原型生产现场保护
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之二
• 模块四：资源
• 业财融合精讲
• 团队管理
• 第1章 需求分析和架构设计：做什么，如何做？
• 第三章 仲裁程序——第四节 集体劳动人事争议处理
• 设置编程环境
• 一：规划篇
• 团队辅导成长共进
• 二、创新自信力的养成
• 营销获能

• 推荐名师

  
  美宝老师

  擅长领域：人力资源,职场心态

  从业背景：云学堂资深讲师 企业增长教练、职场精英成长导师、学习产品设计专家

• 推荐名师

  
  邓宏

  擅长领域：数字化组织战略,商业模式,数字化思维

  从业背景：云学堂资深讲师 ·国际数字化能力基金会（IFDC）全球贡献者 ·国家互联网数据中心产业技术创新战略联盟（NIISA联盟）专家委员会副主任 ·第一批数字化转型与创新管理VeriSM™ 授权讲师

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 数据权限管理

  支持在不同业务模块中设置不同的权限范围，管控不同角色人员在不同业务场景、不同功能中可看到的数据范围，保护数据安全。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%