适合莘县思远清真冷冻食品有限公司的企业培训课程

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  积极协同

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  员工胜任力素质模型构建与应用

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  如何突破企业成长之痛　从组织盘点到人才盘点

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  跟崔小屹学大客户销售：拿单、回款、转介绍

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• 第二章 文档布局与页面设置技巧
• 2.新收入准则特殊业务解读与实务分析
• 第4课：AI管理：建立新能力地图，做AI无法替代的
• 任务计划
• 发刊词
• 运营策略篇
• 先导篇：六维领导力概述
• 如何用工作历练快速培养人才
• 第23章 玩转动画，让你的演示出彩不出错
• 3.全面预算实施的启动
• 1.内部控制缺陷分析与案例引析
• Word-09 高手必会的文档转换技巧
• 新增量下的医药电商渠道选择
• 【服务创新】企业文化建设背后的经济学原理
• 合理补充维生素，科学提高免疫力
• 金融科技助推中小企业供应链融资效率
• 2.财经思维能力：从多视角看企业财务与经营
• 企业通过什么方式进行自我检查
• 1.“十四五”规划看企业税收管理环境的变化
• 第五章 国际化经营行动—关键任务

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  支晓英

  擅长领域：高层管理者

  从业背景：企业管理高级咨询顾问 项目管理财务专家 高管教练

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 培训员工账号

  平台管理员可对账号进行统一管理，查询平台员工信息，管理平台员工账号，包括创建、导入学员账号、变更账号状态、邀请新员工加入等。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%