适合北京恋日鸿盛餐饮有限公司的企业培训课程

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  高净值客户经营四步骤-个险版

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  数字时代下的财务BP核心能力构建

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  职场驾道《快乐启航》一一AI时代高绩效人才积极心理的5个通关训练

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  “互联网+”的社会意义

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• 了解自我和他人
• 4.民间非营利组织净资产业务及其他业务的核算
• 线性回归实例
• 章节3 规章制度合法有效的程序
• 第24章 脚手架功能升级-代码复用能力开发
• 模块二：角色认知
• 客户管理
• 移动平均模型（MA）
• 数据标识入门
• 区块链技术未来展望
• 5.跨部门沟通环境与结构化的语言表达技巧
• 1.稳外贸出口退税常见政策要点及问题分析
• 能力提升之“器”
• 口头表达技巧
• 请示：请示写得好不好，决定你的问题解决快不快！
• “四象限工作法”：别让瞎忙害了你
• 把能力建在组织上-以客户为中心
• 小、快、灵医药电商团队打造
• 日期时间函数的运用（上）
• 第6章 让公文排版如虎添翼的插件

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 第三方应用对接

  支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 学习时长管理

  企业可根据自身情况，定义学习动作，平台基于开启情况，计算学习时长及学习人数。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 培训题库管理

  创建、编辑试题，分为手工建题和快速建题两种方式。支持单选、多选、判断、填空、问答题、组合题型。完成试题管理和试题审核，是组成试卷并组织考试的重点。

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%