适合上海鑫扬餐饮管理有限公司的企业培训课程

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  冯涛：全面薪酬体系设计“6+1”升级版

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  投资银行完整课程：特斯拉估值

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  劳动能力鉴定——劳动能力鉴定程序

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  公务礼仪之使用名片

  • 在线课

• 5.分摊交易价格形成与履约义务确认收入形成的会税差
• 创建演示文稿的技巧
• 章节1：序言
• 金融科技助推中小企业供应链融资效率
• 第17章 入门到进阶：如何熟练掌握Scala集合
• 懒人排版：用SmartArt，让PPT自动排版
• 延伸管理
• Excel-05 商务表格，设计要有专业范
• 产品生命周期4阶段竞争策略及运营工具
• 第三关
• 3.民间非营利组织受托代理业务、会费业务及组织业务
• 自回归滑动平均模型（ARMA)
• 发刊词
• 第9章 垂直领域产品设计思路之内容类产品
• 第2章 如何获得适应未来各种变化的能力？
• 第二关：融入团队
• 会议管理-会议的执行
• 心思“活”一点儿：掌握“听”与“说”的技巧
• 情绪管理
• 增长是管理者的第一工程-发刊词

• 推荐名师

  
  夏冰

  擅长领域：知识管理

  从业背景：在线教育资讯网首席专家 中国企业微课大赛核心专家团导师

• 推荐名师

  
  高晨云

  擅长领域：职场技能

  从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学员社区管理

  可为社区首页（PC端&手机端）进行个性化装修，支持二维码分享；用于社区管理基础的设置，保证社区日常的管理和运作

• 账号安全管理

  修改密码，绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施，用于提高平台网站安全级别。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%