适合北京市经纬度通信技术有限责任公司的企业培训课程

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  认定工伤的情形7——其他情形

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  认定工伤的情形1——“三工”受伤

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  金融安全与金融改革

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  商业模式：企业持续增长的双增长引擎/数字化转型

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• 第32章 计算机图形学进阶
• 全栈项目上线阿里云服务器系列操作+真机调试 【大餐，快速补全短板】
• 环境管理体系如何帮助企业降低风险及申请认证的条件
• 澄清常见的误解
• 先导课
• 标准介绍-理解管理系统2
• 3.跨部门沟通中的天性识别
• 第四板块：产品立项与需求管理
• 恶意侵权，可能面临惩罚性赔偿恶意侵权，可能面临惩罚性赔偿
• 模块三： 领导变革
• 市场营销：营销组合之产品决策
• 1.战略成本管理与供应链
• 4.资金业务循环中的内控管理与关键流程
• 绩效管理保障体系
• 第6章 AI分析与订单监控（AI智能分析司乘对话内容，如有危害自动告警）
• ISO13485标准详解
• 2.新政府会计主要变化及创新点
• 数字化管理能力——《数字化战略规划五步法》
• 生活方式反思与重塑
• 章节3

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  郭昊霖

  擅长领域：基层管理者,中层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 企业知识库管理

  萃取企业知识、沉淀员工经验、搭建知识体系，助力员工能力成长

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 课程购买和管理

  帮助企业便捷采购和管理所需的外部课程

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%