适合北京金凤源科技有限公司的企业培训课程

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  职场精英计划　|　2.制定职场工作计划

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  保险行业-有效沟通技巧

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  健康中国行动之七：妇幼健康促进行动

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  沈小滨：绩效领导力/经营管理

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• 学会这些方法，你就获得这个商业社会的“永久居住证”
• PPT快速版式设计
• 会计与时间:收入和现金流是两码事
• 个人效能
• 第五章 图表与表格设计篇
• 1.银行结算账户的概念分类及相关风险
• 【战略创新】企业升级的新竞争方法论
• 章节2：食材的挑选及鉴别
• 章节3 规章制度合法有效的程序
• 如何节省用工、社保成本？—选择非劳动关系
• 发刊词:企业数字化转型，看看区块链行不行
• 第6章 案例4：仿B站导航条案例【基础样式】【CSS篇】
• 标准介绍-理解管理系统1
• 第7章 CSS 样式表进阶--盒子模型强化布局
• 2.合并财务报表合并范围与编制程序
• S07 PPT增强说服力应该这样做！
• 介绍
• 商业战略：基本介绍
• 个人效能
• 建立有效的团队

• 推荐名师

  
  金利坤

  擅长领域：中层管理者,基层管理者,领导力发展

  从业背景：曾任上海世博会信息通信管运营总经理、阳狮集团项目部总监等，拥有20年以上团队管理经验，10年以上大型项目管理经验，企业人才培养咨询专家、领导力课程讲师。

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 学习课程管理

  将从云学堂中购买的课程进行管理及下发，供学员学习。支持已购课程搜索及筛选，可将课程加入课程库，可查看购课订单、购课历史，导出已购课程报表，可进入快速选课页面。

• 部门人员管理

  平台管理员可设置符合多层级部门进行人员管控，支持多层级部门管理，包括新建、编辑、删除部门等。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 绚星微课

  降低课程制作门槛，提高知识利用率并帮助学员利用碎片化时间高效学习

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%