适合东莞不一样软件科技有限公司的企业培训课程

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  团队领导艺术系列课

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  职场情绪“黑洞”百忧解

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  绿色产业发展的风向标—中国环境标志

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  职场步步高：管理绩效系列课

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• 排班管理系统
• 激活团队经营基因
• 二、探索绩效差距
• 假设检验实例
• 项目管理基础
• PPT快速版式设计
• 第9章 代金券管理与发放（避免超售发放代金券，并且实用实销）
• 单位需要给高管、销售支付加班费么？—选择正确的工时
• 拿下图片表格，晋升排版达人！
• 产品创新 精准匹配用户刚需
• 当当一级到三级图书分类及多项扩展功能（上）
• 模块一：发现问题
• 第4章 数据可视化利器 Tableau
• 申请注册商标应当遵循诚信原则，抢注他人商标不可取
• 标准介绍-理解管理系统2
• 模块一：谈判控局
• 7.股权激励与股权代持的法律风险防范和实务
• Word-08 高手必会的文档批量修改技巧
• 会议管理-会议案例
• 第6章 原生js项目：进阶实战——如何实现项目性能优化？

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 推荐名师

  
  陈旎

  擅长领域：领导力发展

  从业背景：云学堂影响力导师 PersonaGLOBALR中国区创始人 《故事的力量》国际版权课中文地区唯一认证导师

• 防挂机设置

  帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习，同时规范学员有效完成学习任务

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 人才模型模板库

  支持创建能力模型模板，用于其它业务模块进行快速调用；岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建

• 培训讲师管理

  应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。

• 创建练习项目

  支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析

• 员工评论管理

  对平台的评论，如知识、帖子、问答、时刻等模块的评论/答复，进行最高权限的管理。可屏蔽不符合企业规范的评论，对发表不当言论的员工进行禁言处理。

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%