适合山东悦品餐饮集团有限公司的企业培训课程

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  终极说服：技巧与工具

  • 在线课
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  本源领导力

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  2022果敢出色职场活力盒

  • 在线课
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  新收入准则应用实案

  • 在线课

• 角色升级：从管理到领导的转型
• 界定问题
• 社群运营篇
• 4.企业内部控制体系建设实务
• 项目管理基础
• 会议管理-会议流程与角色
• 谈判技巧：谈判工具
• 初识Flink 第1章
• 聚宝盆式的领导者
• api网关、部署
• 7.所得税会计相关的合并处理
• 视同销售税会差异协调管理
• 实时数仓-Paimon(数据湖)高级进阶
• 模块四、制定策略
• W08 凡是重复之操作，必有批量解决之方法
• E09 表格设计：就是要有专业范
• 第9章 优惠券、拼团怎么玩（如何留存、活跃用户）
• 数学计算函数的运用
• 你的专利被别人提出无效，小心竞争对手已经盯上你
• P08 年会PPT，用好动画才能吸引眼球

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 推荐名师

  
  胡刚

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• 在线考试管理

  支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。

• 学习地图

  帮助企业快速建立岗位晋升体系，搭建岗位晋升通道、建立岗位学习地图，配置学习成长项目，设置考核认证项目。

• 考试题库管理

  应用于建立企业自己的试题库，并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。

• 学习数据分析

  从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营，对数据进行多维度智能分析，提供针对性优化建议

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 培训课程运营

  帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面，高效运营核心课程，同时学员端也可以获得更好地学习体验，增强自主学习意愿

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

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• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%