适合深圳市弘泰睿智一号投资企业(有限合伙)的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- 数字化学习项目设计
- 销售谈判
- 模块一:项目管理中的 沟通与领导力
- 模块五 绩效管理
- 值班管理系统
- 模块八:组织激励
- 中企赴德国投资需要了解哪些法律(上)
- GJB9001质量管理体系标准背景
- 创意排版:如何让你的图表,动画更有魅力?
- 图表篇
- 应用进阶篇
- 3.折扣促销与外包决策中的关键指标
- 渠道合作与管理
- 【商业模式创新】下沉市场的生机之道
- 七、设计思维流程--制作原型与测试
- 基础管理才智
- 平衡计分卡(BSC)
- 第25章 综合实战:基于Hadoop全流程实战离线数仓项目
- 打造高信任度的人设 IP 体系
- 第三步:查KS
适合深圳市弘泰睿智一号投资企业(有限合伙)的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
陈思杰擅长领域:基层管理者,领导力发展
从业背景:云学堂资深讲师《卓越经理人-启航》-认证讲师
推荐名师
TonyHuang擅长领域:职场技能
从业背景:上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师
适合深圳市弘泰睿智一号投资企业(有限合伙)的企业培训系统
more >- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 学员社区管理
可为社区首页(PC端&手机端)进行个性化装修,支持二维码分享;用于社区管理基础的设置,保证社区日常的管理和运作
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 课程评论管理
进行舆情控制,展示课程的评论,并且可以审核课程的评论,审核通过的评论,学员才能在课程详情下的评论列表中看到。
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 学员登录安全
包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 企业学习社区
支持短视频、微课、动态、图文、转载、问答、文章等形式多样的内容,让员工自由展示才华激发创作动力
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 企业信息管理
查看并编辑平台基本信息,包括名称、LOGO、企业简介、地址等。
- 考试题库管理
应用于建立企业自己的试题库,并针对不同的试题进行试题管理、试题库管理。为便捷、高效、科学创建试卷提供有力题库支撑。
- 岗位能力模型设置
支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置
企业培训行业案例
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