适合浙江牵陌网络科技有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- MS006
- 第29章 加油站:javascript中面向对象【JS进阶篇】
- Excel-06 排序筛选,天天要用就得彻底搞懂
- 时间管理
- 章节1
- 界定问题
- 中企赴新西兰投融资需要了解哪些法律(下)
- 构建与打包能力
- SQL与Tableau结合——任务五
- 模块四:Talking“说” 用语言影响他人 - 富有感染的沟通力
- 3.第二步 利润提升体系(经营会计导入核算)
- 项目管理基础
- 第一章 认识你自己——你是时间的奴隶吗?
- 变革管理
- 第20章 模式匹配
- PPT-07 年会PPT,这样吸引眼球
- 会议管理-会议架构
- 燃料电池膜电极关键测评技术
- 模块八:组织激励
- 敏捷学习力
适合浙江牵陌网络科技有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
郭昊霖擅长领域:基层管理者,中层管理者
从业背景:云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师 国际教练联盟ICF PCC 教练 DISC认证讲师 NLP认证讲师
推荐名师
郑磊擅长领域:中层管理者
从业背景:国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁
适合浙江牵陌网络科技有限公司的企业培训系统
more >- 企业智能考试系统
多达二十多种的考试防作弊机制,保障了每季度管理晋升考核的公平与公正。
- 试卷批阅管理
以考代培,应用于员工学习效果评估,通过考试情况分析反馈,进而巩固培训效果,优化后续项目。
- 创建企业微课
可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 录播教学系统
线下课堂数字化升级,零门槛沉淀线上知识库
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- 培训社区运营
满足从话题运营维度,关联培训项目有更多落地路径,并将前台、后台话题运维能力有机结合。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点,明晰目前能力储备与未来要求之间的差距,更加有效地培养人才、组合人才
- 培训课程运营
帮助企业个性化制定学员端的课程内容界面,高效运营核心课程,同时学员端也可以获得更好地学习体验,增强自主学习意愿
- OMO培训模式
过多种学习方式组合,连接线上线下,实现"测、学、 练、考、评”的教学模式
- 培训测评报告
科学运营测评方法,针对不同评估对象和部门,定制化创建测评方案,进行全方位的岗位人才诊断。
- OMO培训
通过多种学习方式组合,满足员工培训场景化、游戏化,并支持线上、 线下完整的学习路径
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
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55%
教育
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49%