适合上海璟暎科技发展中心的企业培训课程

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  IATF16949:2016标准

  • 在线课
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  打造组织动态能力——组织学习新范式

  • 在线课
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  商品体验升级的四大关键：（二）场景体验设计关键

  • 在线课
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  商品体验升级的四大关键：（三）商品内容化关键

  • 在线课

• 4.资金业务循环中的内控管理与关键流程
• 企业管理：基本介绍
• 从豫园商城斥资揽入星野旅游资产看企业如何并购海外资
• ISO22000食品安全管理体系—改进
• 招聘计划
• 9.预算的监督、检查与调整
• Word-07 段落排版，难倒90%菜鸟的难题
• 模块一：项目管理中的 沟通与领导力
• 企业IPO上市精讲
• 做事“傻”一点儿：“糊涂人”常做聪明事
• E04 数据整理：这一次帮你彻底搞定排序和筛选
• 第一章 国际化经营战略—战略概述
• 学习rocketmq实现幂等性机制等
• 变革管理
• 绩效反馈与辅导
• 爆品打造
• 口头表达
• 金融基础知识
• 财务分析指标
• 当当订单管理 订单链，订单列表待付款倒计时

• 推荐名师

  
  周锦弘

  擅长领域：内训师培养

  从业背景：TTT整体解决方案 项目总监 首届华人讲师大赛 辅导专家 美国认证协会ACI 国际培训师

• 推荐名师

  
  张峰

  擅长领域：行动学习

  从业背景：实战派问题解决专家 行动学习3.0创始人 广东省企业培训研究会常务理事 西北工业大学EMBA

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 企业员工OMO培训

  混合式培训功能很强大，我们通过线上线下相结合的方式，满足员工培训的场景化、游戏化、碎片化，并提供了完整学习路径的功能。

• OJT带教培训

  掌握和熟悉员工工作、技能情况，通过多种学习方式灵活组合，制定有效的培养方案

• 保密协议管理

  通过法律效应约束学员的学习行为，加强学员学习行为规范，提高学员保密意识。

• 岗位能力模型设置

  支持能力模型选型设置、能力等级名称设置、能力重要度设置、能力词典库名称设置

• 培训课件管理

  支持上传课程并进行统一管理，可查看已发布课程的基础信息、学习详情、学习数据

• 远程会议系统

  功能强大全面 ，高效沟通协作，如临现场

• 企业培训效果监督

  数据可视化，支持多维度学习数据的自定义查询，随时随地了解学习动态

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• 试卷管理

  应由于建立企业自己的试卷库，并针对不同的试题进行试卷管理、试卷库管理。配合题库快捷高效完成试卷创建，提升考试工作推进效率。

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%