适合攀枝花佳晟物业管理有限公司的企业培训课程

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  危险化学品泄漏事故避险与逃生

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  职场健康的两大关键要素---科学提高免疫力与合理补充维生素

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  全栈新媒体-企业新媒体社群运营进阶课

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  变革型领导：终极领导力课程

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• 第11章 数据结构之“二叉树”
• 呼叫应答
• 1.五步法收入确认模型解读与实务分析
• 自我认知的力量
• S06 透视表，数据分组有诀窍
• PPT-08 排版美化，这样又快又好
• 市场营销：基本介绍
• 王牌销售谈判-发刊词
• 第三章-培训赋能业务发展
• 图表进阶技巧
• 发刊词
• 演讲从未结束：案例篇
• 第16章 产品经理的职业发展之路
• 认知提升阶段：数智商业-数字化转型
• 多层次资本市场背景下的企业融资上市法律实务剖析之四
• 如何聚焦重点实现提效
• 未经许可使用他人商标，应当注意的合理边界
• 时间管理
• 夯实基础起高楼
• 六、大客户销售的持续发展

• 推荐名师

  
  安秋明

  擅长领域：人力资源,数字化学习运营,战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师

• 推荐名师

  
  李国武

  擅长领域：生产制造行业

  从业背景：六西格玛黑带大师（MBB） 天行健咨询项目总监 《中国质量》之质量专家 美国质量协会资深会员 广东省管理咨询协会专家 广东省制造业协会理事

• 企业岗位体系

  对企业岗位簇、岗位、职级进行统一管理，根据企业需求创建岗位簇，在每个岗位簇下创建岗位，支持对每个岗位进行职级划分。

• OJT培训

  通过讲师／面授课／考勤／评价／考试等功能，适配企业多样线下培 训场景,为企业提供全流程化项目设计

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 课程评论管理

  进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 协作微课管理

  展示当前账号协作的微课列表，协作者可对微课基本信息进行编辑、管理文件、调起剪辑客户端、发布、预览

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 试卷批阅管理

  以考代培，应用于员工学习效果评估，通过考试情况分析反馈，进而巩固培训效果，优化后续项目。

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 企业教学工具

  高还原线下课堂场景，支持分组讨论、角色扮演、举手、点名、随堂测、多种功能，教学效果有保障

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%