适合杭州吉恒酒店管理有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
more >培训课程参考
more >- FMEA对以往类似产品相关的内外部缺陷和失效的思考
- 实战:亿级电商订单系统-高性能缓存架构
- 基础知识篇
- 了解自我和他人
- 产品运营
- 人员培养
- 项目管理-项目管理导论
- 4.识别合同形成与确定交易价格形成的会税差异比较
- 发刊词
- 内容运营
- 在Python中使用迭代
- 打造高价值小IP私域流量池
- 竞业限制—概要及法律框架
- 规律发现-数字化转型的七步标准化流程
- 第二阶段 职业修炼 从自我到他人之《计划流程法》
- 实战:亿级电商订单系统-高可用架构设计
- 第六章 国际化战略支撑—战略支撑
- 如何抢救溺水者或触电者
- 模块五:Take action“做” 用协同推动影响力-并肩前进的执行力
- 通讯稿:高效拟写两大类通讯稿,放大职场影响力!
适合杭州吉恒酒店管理有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
李宪磊擅长领域:职场技能
从业背景:微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师
推荐名师
高晨云擅长领域:职场技能
从业背景:全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训
适合杭州吉恒酒店管理有限公司的企业培训系统
more >- 培训讲师管理
应用于企业讲师库资源的沉淀与日常的合理使用。
- 防挂机设置
帮助企业通过运营策略有效激励员工开展学习,同时规范学员有效完成学习任务
- 学习数据分析
从个人到部门、从资源到项目、从学习到运营,对数据进行多维度智能分析,提供针对性优化建议
- 企业人才培养
人才发展数字化,人才培养个性化,四步构建基于岗位能力的培养模式
- 第三方接入
支持对接第三方系统、钉钉、企业微信、飞书,为企业提供更灵活便捷的学习平台入口
- 人才模型模板库
支持创建能力模型模板,用于其它业务模块进行快速调用;岗位任职资格可通过调用能力模型模板进行胜任力标准创建
- 培训专家管理
用于管理和运营社区中的专家,把讲师或者普通员工设置为社区专家,打造社区的专家体系,协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。
- 账号安全管理
修改密码,绑定个人手机号、个人邮箱。为学习平台提供的一系列安全功能措施,用于提高平台网站安全级别。
- 敏感词管理
企业按需建立/维护自己的敏感词库。敏感词一般是指带有敏感政治倾向(或反执政党倾向)、暴力倾向、不健康色彩的词或不文明语,企业也根据自身实际情况,设定一些只适用于本企业的特殊敏感词。
- 培训模板创建
提升培训项目的创建效率,满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化(方案标准化、执行标准化)。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求,系统化构建人才标准。
- 批量调整学分
学分管理功能,查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
200+
57%
建筑房地产
150+
52%
零售
130+
66%
金融
100+
45%
餐饮
70+
55%
教育
50+
49%