适合天津腾飞置业有限责任公司的企业培训课程

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  职场人际攻略，跟精英玩转职场四维关系

  • 在线课
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  劳动用工与竞业限制法律实务

  • 在线课
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  计算机基础课

  • 在线课
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  劳动防护用品的分类与管理

  • 在线课

• 颠覆认知——大中全栈项目正向和逆向 checkbox 的复杂实战
• 3.生产成本控制的重心
• 线上篇
• 社群认知篇
• 自动驾驶场景仿真技术未来发展趋势
• 数据思维
• 3.2022现场督导案例解析
• 坚定自信
• 5.确定预算编制内容体系与方法
• 第9章 解析数据指标体系
• 模块四 跨越鸿沟，突破创新的终极奥义
• 第1章 高薪就业：为什么前端工程化必须学？
• 邮件合并与制作证书技巧
• 古希腊的历史
• 四、选择绩效干预措施
• 环境标志审核要点（采购仓储篇）
• 职业价值观也是需要排序和取舍的
• 模块一：项目管理中的 沟通与领导力
• 章节7：有效激励
• 实用社交的方法与艺术

• 推荐名师

  
  李宪磊

  擅长领域：职场技能

  从业背景：微软MOS大师级专家认证 上海培训行业协会STA会员 人力资源管理师、高级经济师

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 在线课堂管理

  课程体系搭建与课程内容上传

• 绚星会议

  支持1080P高清、美颜，根据发言自动切换，也可选定视频降噪处理，弱网优化，弱网下也能保证流畅的语音

• 企业学习平台

  分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 在线学习社区

  打造社交化学习社群，构建企业知识生态圈

• 人才测评方案

  支持使用“胜任力评估”“人格评估”“通用评估”3种测评工具进行测评方案设计与发布

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 企业应用权限

  设置平台应用中的功能操作权限，包括培训中心、测练中心、社区管理、讲师管理、人才发展、知识库等应用

• 企业信息管理

  查看并编辑平台基本信息，包括名称、LOGO、企业简介、地址等。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%