适合常州名华教育信息咨询有限公司的企业培训课程
企业管理培训精品课程
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培训课程参考
more >- 从顾客视角思考问题
- 业务增长阶段：高效决策-全局观决策
- 发刊词
- 快速上手，驯服AI替你打工
- 课程结束
- 导入：管理的常识
- 新能源汽车维修的高压安全防护
- 第四章 调解程序——第二节 调解协议的仲裁审查
- 第21章 随机算法，外存算法和更多
- 我国及全世界食品安全的状态，HACCP简介
- 第17章 案例13、14：广告弹窗效果【DOM基础操作】【JavaScript篇】
- 抓融合
- 第二模块 让你脱颖而出的工作汇报
- 发刊词
- 厅堂客户关系管理创新与体验重塑
- 租赁准则应用指引
- 情绪管理
- 企业全栈新媒体抖音生态运营
- 三维解析——门店交易的本质
- 新时代门店运营管理之道——人人都是教练
适合常州名华教育信息咨询有限公司的企业培训讲师-内训师
more >推荐名师
胡刚
擅长领域：基层管理者
从业背景：专注沟通领域研究十余年 独家设计4A沟通循环模型
推荐名师
高晨云
擅长领域：职场技能
从业背景：全职独立自由讲师 原创务实型实力派导师 专注于中高层管理技能提升 首创参与体验情境教练式培训
适合常州名华教育信息咨询有限公司的企业培训系统
more >- 课程学习详情
可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况
- 学分策略设置
课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核
- 第三方应用对接
支持对接钉钉、企业微信、飞书等第三方平台
- 培训测评报告
科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。
- 在线考试管理
支持创建和管理考试，可进行考试情况跟踪与统计分析，管理者可单独安排考试任务，也可在课程、项目等应用中使用考试任务来完成考试测验。
- 培训学习社区
融合线上线下活动，场景贯通运营流畅
- 培训学分设置
学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。
- 人才能力模型
企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。
- 岗位能力模型
帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才
- 培训数据分析
抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略
- 创建练习项目
支持单独安排或为培训和课程创建/管理考试练习，支持练习情况跟踪与试题分析
- 企业学习平台
分阶段，选知识，配考试，简单三步指派学习。按部门，按员工，按 任务，实时跟踪学习进度，学习项目高效组织，提升企业培训人效
企业培训行业案例
more >制造业
400+
63%
高科技/互联网
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建筑房地产
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