适合北京杰思悦想科技有限公司的企业培训课程

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  18天搞定团队管理

  • 在线课
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  透过结构看PPT设计

  • 在线课
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  PPT卡通图形绘制专题（高级）

  • 在线课
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  领导力随身学系列

  • 在线课

• 中企赴德国投资需要了解哪些法律(下)
• 模块三：谈判心理
• 快速上手开发第一个Flink应用程序
• 4.2022年IPO审核问询总结
• Linux简介
• 如何让运维工作处于安全状态
• 第14章 Linux操作系统与Git代码管理工具
• 市场营销：基本介绍
• 团队管理
• 【第3章】图片的插入与格式调整
• 销售价值力-价值销售
• 体系搭建篇
• Java SpringBoot API打造高级电商
• 自我认知的力量
• 增长是管理者的第一工程-发刊词
• 第6章 0-1订单全流程拆解（拆解电商最重要的订单中心）
• 第17章 PC电商设计要点
• 项目规划：变更过程
• 4.精选层上市企业实操经验分享与机会选择
• 调研报告：晋升潜力大不大，要看头脑够用不够用

• 推荐名师

  
  黄晓君

  擅长领域：职场技能

  从业背景：上海交通大学海外教育学院模拟学习高级顾问 Play/Learn/Apply培训设计协会认证讲师

• 推荐名师

  
  郑磊

  擅长领域：中层管理者

  从业背景：国内资深场域领导力实战专家 场域领导力学院联合创始人 北京行动成长管理顾问有限公司总裁

• 创建培训项目

  进行培训项目的创建、设计、开展与管理；支持自由创建“线上任务”“线下任务”“互动任务”等培训任务

• 培训社区运营

  满足从话题运营维度，关联培训项目有更多落地路径，并将前台、后台话题运维能力有机结合。

• 课程学习详情

  可查看和导出某个课程学习人员、点赞、收藏、评论数及学习时长等情况

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 培训专家管理

  用于管理和运营社区中的专家，把讲师或者普通员工设置为社区专家，打造社区的专家体系，协助社区问答的运营。支持客户【社区运营管理员】自定义。

• OMO培训

  通过多种学习方式组合，满足员工培训场景化、游戏化，并支持线上、 线下完整的学习路径

• 培训学分设置

  学分作为企业培训考核学员学习情况的衡量标尺，企业可根据培训计划、考核目标设置符合企业培训要求的学分设置策略。

• 课程评论管控

  支持对课程评论进行搜索，筛选和维护（审核、推荐、删除，以及评论数据导出）。进行舆情控制，展示课程的评论，并且可以审核课程的评论，审核通过的评论，学员才能在课程详情下的评论列表中看到。

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 岗位能力模型

  帮助企业进行人力资源盘点，明晰目前能力储备与未来要求之间的差距，更加有效地培养人才、组合人才

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%