适合河南省神龙能源有限公司的企业培训课程

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  科技工作者的诚信建设

  • 在线课
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  12项现场质量管理方法

  • 在线课
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  公务礼仪之使用名片

  • 在线课
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  领导力修炼：高效管理十八步

  • 在线课

• 轮胎空腔噪声
• 第9章 项目实战二：模型训练与优化
• 攻战计
• 财务函数技巧合集（一）
• Python的基本语法
• 第25章 前端监控平台之JS 库开发
• 模块三：精力金字塔之思维与意志
• 第8章 项目实战一：理解业务与数据
• 实战：亿级电商订单系统-服务及子系统拆分
• 第三章 海外经营团队管理—团队建设
• 1、趋势篇：为什么一定要做小红书博主？
• 投资银行活动的四个主要领域
• 时间管理
• 8.案例解析阿米巴行业设计
• 区块链2.0——以太坊
• 发刊词
• 小而美电商：重度垂直时代的商业新形态
• 基础管理才智
• 第二周：认知的升级
• 逆向物流

• 推荐名师

  
  武宝权

  擅长领域：销售人员

  从业背景：人力资源管理硕士，资深管理顾问

• 推荐名师

  
  路江涌

  擅长领域：战略决策与规划

  从业背景：云学堂资深讲师 现任北京大学光华管理学院组织与战略管理系教授 国家自然科学基金杰出青年获得者和教育部长江学者特聘教授

• 教育录播系统

  完美再现教学现场，回放支持答题、聊天等互动式学习

• OMO培训模式

  过多种学习方式组合，连接线上线下，实现"测、学、 练、考、评”的教学模式

• 学分策略设置

  课程相关的设置功能，包括设置不同课程类型的学分策略，设置防挂机策略，设置是否开启评论审核

• 企业人才培养

  人才发展数字化，人才培养个性化，四步构建基于岗位能力的培养模式

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 学员登录安全

  包括多设备登录控制、登录失败后锁定账号、强制绑定手机号、邮箱等。

• 在线课程管理

  帮助企业建立完善且各部门/用户组间权责分明的课程体系，确保课程信息的安全性

• 学习效果监督

  数据大屏，展示各项学习数据，全员观看，营造企业学习氛围，塑造企业学习文化

• 培训模板创建

  提升培训项目的创建效率，满足资源筛选、查找、复用需求。促进培训标准化（方案标准化、执行标准化）。

• 培训数据分析

  抽丝剥茧，直观呈现各项学习与运营指标，实时调整学习与运营策略

• 员工账号安全

  对企大员工账号做风险控制，包括密码强度限制、用户名长度限制、平台默认密码设置等，

• 在线培训考试系统

  试题批量录入，试卷灵活组建。多种防作弊机制，保障考试公平性。试卷高效批阅，成绩智能分析

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

  150+

  52%

• 零售

  130+

  66%

• 金融

  100+

  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%