适合湖北慧珊珊科技发展有限公司的企业培训课程

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  精益生产第一步-5S管理

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  现金流量表编制

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  训练营-《实践型教练领导力》-23版
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  ChatGPT赋能人力资源在线课程

  • 在线课

• 标准介绍-理解歧视、惩戒性措施
• 第19章 让元素动起来 - 编辑器画布交互功能开发
• PPT视频入门
• 优质企业演示文稿十大准则
• S05 数据可视化有套路
• 4.销售与促销合同条款并立、嵌套调节盈余
• 第27章 计算机组成原理入门+组成篇
• 医疗器械基本概念
• 使用回归进行金融分析
• 第5章 异常、包装类、字符串与集合
• 客户关系管理
• 以现代管理理念雕琢传统工艺
• 先导篇：六维领导力概述
• 团队管理
• W05 活动策划轻松做，简洁有范更专业
• 第16章 案例12：打字机效果JS中的基础操作【JavaScript篇】
• 理论导入
• W08 凡是重复之操作，必有批量解决之方法
• 基本财务函数的运用技巧
• Word-06 图文混排，为什么我总是对不齐？

• 推荐名师

  
  桂彪

  擅长领域：医药行业

  从业背景：中国人民大学EMBA（医药行业）课程讲师 医药经济报医药营销板块特约评论员

• 推荐名师

  
  Carol

  擅长领域：基层管理者

  从业背景：云学堂资深讲师 《卓越经理人启航© 》认证讲师

• 培训项目管理

  监督、管理下属或子机构的培训项目。以列表的形式呈现了所有的培训项目，展示项目的名称、场景、时间、状态，查看培训总体情况。

• 在线学习管理系统

  360度数据看板，集数据可视、数据透视、数据报告、数据分析为一体，数据驱动学习，智能运营

• 企业培训考试系统

  支持多种题型，智能组卷阅卷，强大的考试配置能力，灵活应对复杂考试场景,搭建测练考一体化系统，以考促学，以练代培

• 培训学习方案管理

  查看各岗位的学习方案配置情况与跟踪/催促对应员工的学习进度

• 创建企业微课

  可通过“剪辑直播回放”“录制PPT文档”“导入外部微课”创建新微课

• 人才能力模型

  企业基于自身企业文化和发展规划定义关键岗位能力要求，系统化构建人才标准。

• 批量调整学分

  学分管理功能，查看、调整学员学分。用于线下的奖励学分、违规扣除学分进行在线调整。

• 企业在线学习平台

  多种课程元素自由组合、满足多样的学习场景，支持人性化的规则配置，让在线学习更加高效、灵活

• 培训测评报告

  科学运营测评方法，针对不同评估对象和部门，定制化创建测评方案，进行全方位的岗位人才诊断。

• 培训学习社区

  融合线上线下活动，场景贯通运营流畅

• 人才岗位地图管理

  可为不同的岗位类型，设置多层职级及对应的岗位名称，搭建不同岗位类型的晋升体系

• 在线学习培训计划

  我们通过学习计划定时催促、定时发布智能便捷的下发方式，一定程度上减少了项目派发、跟踪的学习成本。

• 制造业

  400+

  63%

• 高科技/互联网

  200+

  57%

• 建筑房地产

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  52%

• 零售

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  66%

• 金融

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  45%

• 餐饮

  70+

  55%

• 教育

  50+

  49%